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《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條 用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
公司開(kāi)戶(hù)自己辦理社保會(huì)遇到什么問(wèn)題：
1、社保辦理需要準(zhǔn)備各自繁瑣的參保材料；
2、費(fèi)事耗力，不能從一而終，跑幾趟社保局都不能一次完成；
3、社保大廳辦事人山人海，排隊(duì)耗費(fèi)時(shí)間；
4、面對(duì)社保局辦事人員服務(wù)態(tài)度還不好，問(wèn)多兩句就冷眼相對(duì)；
5、費(fèi)心盡力；
6、社保還不一定能辦成。
7、面對(duì)全國(guó)各地都有分點(diǎn)的企業(yè)，各地社保政策不同，腦容有限，難以一一把控；
8、各地社?；鶖?shù)不同，比例不一，口味難調(diào)，員工福利難滿(mǎn)足；
9、各地社保辦理流程復(fù)雜，政策隨時(shí)變化。
10、各地區(qū)域?qū)ｉT(mén)請(qǐng)一位人事對(duì)應(yīng)，人工成本增加。
企業(yè)通過(guò)社保代理能夠獲得哪些好處：
1、節(jié)省精力：企業(yè)員工社保繳納工作非常繁瑣，常常要和政策部門(mén)打交道，非常費(fèi)力，企業(yè)選擇社保外包后人事操作成本，一地委托，各地繳納節(jié)省精力。
2、節(jié)省時(shí)間：新企業(yè)社保開(kāi)戶(hù)，企業(yè)社保年檢這些是非常浪費(fèi)時(shí)間的，如果沒(méi)有專(zhuān)人辦理的話(huà)，更多費(fèi)時(shí)。如果企業(yè)社保外包給駿伯人力來(lái)完成的話(huà)，那么企業(yè)社保帳戶(hù)是由我司開(kāi)啟，可避免每年企業(yè)面臨的年檢問(wèn)題。
3、節(jié)省金錢(qián)：駿伯人力的社保代理業(yè)務(wù)是統(tǒng)一的服務(wù)收費(fèi)。(企業(yè)可以自由根據(jù)各地最低社?；鶖?shù)和企業(yè)實(shí)際情況為員工繳納更加省錢(qián))。
廣州社保代理公司簡(jiǎn)介：
駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司是一家經(jīng)政府部門(mén)及人力資源和社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)成立的專(zhuān)業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，公司成立于2003年3月，專(zhuān)業(yè)代理廣州社保，廣州五險(xiǎn)一金，廣州勞務(wù)派遣代理業(yè)務(wù)等，具有人力資源和社會(huì)保障部門(mén)頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》，并具有中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)核準(zhǔn)的《保險(xiǎn)兼業(yè)代理業(yè)務(wù)許可證》。
駿伯人力集團(tuán)專(zhuān)注于人力資源外包領(lǐng)域，具有人才租賃（勞務(wù)派遣）、業(yè)務(wù)外包、倉(cāng)儲(chǔ)外包、人力資源外包及獵頭等核心產(chǎn)品，致力于成為中國(guó)網(wǎng)點(diǎn)最齊全、服務(wù)最高效、隊(duì)伍最專(zhuān)業(yè)的人力資源外包供應(yīng)商。截止到目前，駿伯公司已為近1000家大中型企業(yè)提供人力資源服務(wù)，其中包括位列世界500強(qiáng)的知名公司。
在此非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
廣州駿伯人力資源有限公司
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