WALGREEN驗(yàn)廠審核文件清單
1. 工廠廠規(guī)廠紀(jì)和員工福利手冊(cè)(含宿舍)
2. 營(yíng)業(yè)執(zhí)照19. 保安手冊(cè)(或程序)
深圳市凱冠企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司專(zhuān)業(yè)從事社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠咨詢(xún)、質(zhì)量體系驗(yàn)廠咨詢(xún)、C-TPAT認(rèn)證咨詢(xún)、BSCI驗(yàn)廠、SA8000認(rèn)證、EICC驗(yàn)廠、WRAP認(rèn)證、ICTI認(rèn)證、ICS驗(yàn)廠、FSC認(rèn)證、GSV認(rèn)證、PEFC認(rèn)證、GMI認(rèn)證、G7認(rèn)證、GOTS認(rèn)證、GRS認(rèn)證、RDS認(rèn)證、RWS認(rèn)證、各類(lèi)ISO體系認(rèn)證及歐美客戶(hù)驗(yàn)廠咨詢(xún)服務(wù)。
專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)輔導(dǎo)SMETA\SEDEX驗(yàn)廠、TESCO驗(yàn)廠、TARGET驗(yàn)廠、COCA-COLA驗(yàn)廠、IKEA驗(yàn)廠、Costco驗(yàn)廠、Safeway驗(yàn)廠、Macy's驗(yàn)廠、Bestbuy驗(yàn)廠、Ann Summers驗(yàn)廠、Wal-mart驗(yàn)廠、Sears驗(yàn)廠、Jcpenney驗(yàn)廠、Biglots驗(yàn)廠、LI&FUNG利豐驗(yàn)廠、Dollar General驗(yàn)廠、The home depot驗(yàn)廠、Lowe's勞氏驗(yàn)廠、L'OREAL歐萊雅驗(yàn)廠、esteelauder驗(yàn)廠、YUM驗(yàn)廠、0ffice Depot驗(yàn)廠、Disney驗(yàn)廠、PVH驗(yàn)廠、D&G驗(yàn)廠、Levi's驗(yàn)廠、C&A驗(yàn)廠、ZARA驗(yàn)廠、PUMA驗(yàn)廠、Carrefour驗(yàn)廠、TCHIBO驗(yàn)廠、MATTEL驗(yàn)廠、Hasbro驗(yàn)廠、BCBG驗(yàn)廠、MGB驗(yàn)廠、Next驗(yàn)廠、B&Q驗(yàn)廠、M&S驗(yàn)廠、Staple驗(yàn)廠、Nordstrom驗(yàn)廠、 kingfisher驗(yàn)廠、G-Star驗(yàn)廠、Home Retail Group驗(yàn)廠、New Look Retailers驗(yàn)廠、McDonald's驗(yàn)廠等歐美客戶(hù)驗(yàn)廠。協(xié)助工廠通過(guò)BV驗(yàn)廠、ITS驗(yàn)廠、STR驗(yàn)廠(CSCC驗(yàn)廠)、SGS驗(yàn)廠等驗(yàn)廠審核。
凱冠咨詢(xún)公司提供全國(guó)各地及東南亞國(guó)家驗(yàn)廠認(rèn)證咨詢(xún)輔導(dǎo)服務(wù),歡迎來(lái)電咨詢(xún)
深圳市凱冠企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
聯(lián)系人: 胡小姐
聯(lián)系電話(huà): 13302430016
WeChat: kg13302430016
沃爾格林驗(yàn)廠文件清單如下:
1. 工廠廠規(guī)廠紀(jì)和員工福利手冊(cè)(含宿舍)
2. 營(yíng)業(yè)執(zhí)照
3. 出口許可證
4. 最近3個(gè)月的工資表
5. 最近3個(gè)月的出勤記錄(工卡)
6. 最近3個(gè)月的社保發(fā)票以及社保符合性證明
7. 員工人事資料和勞動(dòng)合同
8. 消防合格證
9. 消防演習(xí)記錄
10. 滅火器的培訓(xùn)記錄
11. 急救人員的培訓(xùn)記錄
12. 工傷記錄
13. 特種設(shè)備合格證(鍋爐、電梯、*車(chē))以及操作人員上崗證
14. 電工上崗證
15. 環(huán)保的項(xiàng)目批文
16.工廠食堂衛(wèi)生合格證以及食堂工人健康證
17. 機(jī)器設(shè)備清單
18. 機(jī)器設(shè)備維修保養(yǎng)記錄
19. 生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表( 3個(gè)月 )
20. 生產(chǎn)計(jì)劃表
21. 生產(chǎn)周報(bào)表
22. 生產(chǎn)流程圖
沃爾格林驗(yàn)廠內(nèi)容之社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容:
1、12個(gè)月的記錄
2、童工勞動(dòng)
3、禁止使用犯人,強(qiáng)迫,契約或其他非法勞工
4、 健康與安全
5、談判和集體活動(dòng)
6、禁止歧視,騷擾和
7、供應(yīng)商不得對(duì)懷孕的基礎(chǔ)上禁止就業(yè),并不得危害婦女的生殖健康。
8、薪酬與福利,工作時(shí)間
9、工人不得超過(guò)72小時(shí),每周工作在旺季或在非旺季的60小時(shí),工人的工作也不應(yīng)超過(guò)最長(zhǎng)的連續(xù)24小時(shí)內(nèi)每14小時(shí)。
10、環(huán)境
11、分包
12、供應(yīng)商不得使用分包商沃爾格林的產(chǎn)品或產(chǎn)品部件的制造未經(jīng)Walgreen的批準(zhǔn),只有經(jīng)過(guò)分包商訂立的書(shū)面承諾符合這些供應(yīng)商的責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。