東莞社保代繳,東莞辦事處社保代繳,東莞企業(yè)職工社保代買,東莞五險一金代辦,東莞人力資源公司,東莞勞務派遣,咨詢熱線:13431007953(微信同號)歐女士
不買社保案例:
原告魏某于2000年5月開始在某石油總公司右云縣公司工作,屬被告石化小同公司,2010年7月,受石化小同公司安排,原告魏某與被告昌易公司簽了書面勞動合同,但實際服務單位仍然為石化小同公司,故魏某的工作年限應為2000年5月起其經(jīng)濟補償應當是61484.6元。
二、判決:這個企業(yè) 10 年時間了,不給員工繳納社保,勞動者投訴了也沒辦法補繳。這個案例是本人幫助勞動者打贏了官司,直接主張 10 年補繳納社保的這樣一個這個事情。然后裁決用現(xiàn)金補償。裁決公司應當直接補償現(xiàn)金 7 萬多元給老王這個比較令人無比舒服的結(jié)果。具體的裁決的理由是這樣的,老王因為公司長達 10 年不繳納社保投訴了,也因為政策的原因無法補繳,所以說就起訴要求公司直接補償社保費用合理合法。最終依法裁決公司支付補償老王的社保費損失將近 7 萬元。
駿伯人力集團20年行業(yè)經(jīng)驗,80多分家公司,榮獲“全.國人力資源誠信服務示范機構(gòu)”,“中.國百.強勞務派遣機構(gòu)”。
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