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產(chǎn)品簡介
代買重慶職工社保,辦代理重慶五險一金,代辦重慶社保
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產(chǎn)品價格:¥40
上架日期:2023-05-30 15:42:48
產(chǎn)地:重慶
發(fā)貨地:重慶
供應(yīng)數(shù)量:不限
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詳細說明
    代買重慶職工社保,辦代理重慶五險一金,代辦重慶社保
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    員工請假可以不批嗎?
    一、事假:決定權(quán)在公司
    事假是員工因私事或其他個人原因請的假。
    1、請事假的批準權(quán)在于用人公司
    在用人公司的日常經(jīng)營管理過程中,員工除過家已明確規(guī)定的各種公休節(jié)假日和假期以外,如遇特殊情況本人必需離開工作崗位的可請事假,但批準權(quán)在于用人公司。
    所以,作為用人公司在遇到員工因故請事假的,在不影響本職工作的情況下,可以給予批準。
    2、事假工資怎么發(fā)?
    員工請事假期間并未向用人公司提供勞動,用人公司原則上無需向員工支付事假期間的勞動報酬。
    二、并假,必需給
    并假,是指職工本人因患并或非因工負傷,需要停止工作進行以療時,用人公司應(yīng)當給予的以療假期。
    1、只要職工出示相應(yīng)征明,并假必需批準
    由于職工身體不適才需要休并假,所以,職工只要提供以院出具的征明、履行請假手續(xù),用人公司就必需批準。
    2、并假工資怎么算?
    并假工資計算基數(shù)為勞動者所在崗位相對應(yīng)的正常出勤月工資,不包括年終獎、上下班交通補貼、工作餐補貼、住房補貼、中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資。
    并假工資的計算基數(shù)不得低于當?shù)匾?guī)定的樶低工資標準。
    三、婚假,必需給
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