武漢五險(xiǎn)一金代交公司,代買(mǎi)岳陽(yáng)五險(xiǎn)一金,武漢社保補(bǔ)繳代理
無(wú)固定期限勞動(dòng)合同也能約定試用期嗎?
小區(qū)在入職一家企業(yè)時(shí),公司直接提出與她簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,但設(shè)定試用期為一年。小麥覺(jué)得既然公司提出簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,試用期一年倒也不是不行。
無(wú)固定期限勞動(dòng)合同可以設(shè)定試用期嗎?能設(shè)置1年那么久嗎?
《勞動(dòng)合同法》第十二條規(guī)定:
勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
其中,《勞動(dòng)合同法》對(duì)試用期的期限作了明確規(guī)定,即試用期必根據(jù)勞動(dòng)合同
期限的長(zhǎng)短來(lái)設(shè)定:
試用期的期限勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的,試用期不得超過(guò)1個(gè)月;
勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過(guò)2個(gè)月;
三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)6個(gè)月。
試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。勞動(dòng)合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動(dòng)合同期限。
綜上,案例中公司與小麥簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,可以約定試用期,但試用期不能約定為1年,蕞多只能約定6個(gè)月。
業(yè)務(wù):社保交費(fèi)/補(bǔ)繳/查詢, 辦理公積金, 發(fā)工資, 代簽員工合同、 勞務(wù)派遣外包,
人事外包代理,繳納養(yǎng)老保險(xiǎn), 退休辦理手續(xù), 辦理工傷報(bào)銷, 生育險(xiǎn)申報(bào)和津貼
咨詢熱線:駿伯黃生 18319444741 (微信同號(hào))
辦公QQ: 2628459114
總蔀地址:廣州市天河區(qū)華港商務(wù)大廈803-806/827-829
辦理公司:廣州駿伯人力集團(tuán)公司(廣州總部、武漢說(shuō))分公司
駿伯人力集團(tuán)2003年成立,20年行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 和 70+多家子分公司,100多個(gè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)為各行各業(yè)的數(shù)萬(wàn)家公司企業(yè)、提供數(shù)十萬(wàn)人員的外包管理工作。