就是自動給你統(tǒng)計好員工的出勤明細記錄出來，強鑫泰考勤管理系統(tǒng)涵蓋：排班、打卡、考勤、休假、出差、外出、加班等全過程管理，且支持考勤打卡數(shù)據(jù)與工時數(shù)據(jù)之間的有效性校驗?？记诖蚩〝?shù)據(jù)系統(tǒng)自動生成，避免了人為因素干預。實現(xiàn)考勤工時的準確、客觀、透明、規(guī)范，避免企業(yè)用工的合規(guī)性法律風險，為企業(yè)提供準確的大數(shù)據(jù)分析決策支持，幫助企業(yè)降本增效，提升核心競爭力。
強鑫泰人力資源管理系統(tǒng)功能：
一、系統(tǒng)優(yōu)勢：
系統(tǒng)包含：人事管理、HR(招聘、合同、培訓、考核、保險、宿舍等)管理、考勤管理、薪資管理、門禁管理、飯餐管理、報表中心！可經(jīng)電腦自動產(chǎn)生A、B兩套帳，它符合本地勞動法和歐美驗廠需求，以滿足客戶查廠需求。
系統(tǒng)有多語言、多公司、多帳套功能，多地區(qū)資料可以整合，以滿足跨國集團(公司)的跨地區(qū)需求。
系統(tǒng)可支持感應IC考勤機、指紋考勤機，考勤處理速度快、操作方便，適合一般企業(yè)使用。
系統(tǒng)由電腦產(chǎn)生考勤資料，考勤數(shù)據(jù)自動生成工資數(shù)據(jù)，大幅度提高了工作效益，使工資報表更清晰準確。
系統(tǒng)有完整的提醒到期功能，及時提醒員工的招聘、試用、合同、生日、考勤、保險、離職、年度調(diào)薪等，以便滿足HR人員管理的需求。
系統(tǒng)還可以提供客戶的二次開發(fā)，以完全滿足客戶的需求，為客戶帶來更大的效益。
二、給客戶創(chuàng)造效益：
提高人力資源管理工作效率，為更重要的服務釋放資源。
提供實時信息，使客戶更快決策，確保數(shù)據(jù)提取的準確度和速度，自動優(yōu)化人力資源管理業(yè)務流程。
協(xié)同式的管理溝通，方便客戶查廠，降低管理成本，提升客戶滿意度。
獲得基于職位的工作知識、工作職責和內(nèi)容，迅速訪問與工作有關的信息和資料，獲得所需服務。
完善管理制度，實行績效考核、培訓、招聘等人力資源管理體系的電腦化的管理。
提升人力資本，為企業(yè)的關鍵員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃，增強員工對企業(yè)的歸屬感。
支持戰(zhàn)略決策，預測企業(yè)的發(fā)展規(guī)模，企業(yè)需要配套的資源，為企業(yè)制定經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略提供可靠的發(fā)展依據(jù)。
