| 詳細(xì)參數(shù) | |||
|---|---|---|---|
| 品牌 | 九川 | 商品類型 | 飾品 |
| 材質(zhì) | 木質(zhì) | 工藝 | 組裝 |
| 貨架結(jié)構(gòu) | 層架 | 能效等級 | 三級 |
| 顏色 | 白色 | ||
nome諾米貨架定位在廣東
老板們在開旗艦店之前，先要培養(yǎng)出能與旗艦店相匹配的員工，也就是旗艦人，通過人事管理、薪資、考核、培訓(xùn)、監(jiān)督、溝通、晉升、平衡等復(fù)合手段形成的系統(tǒng)，來形成有效的人事管理。nome諾米貨架同時，人事管理系統(tǒng)的目的不僅僅是要把當(dāng)前的某幾位員工培養(yǎng)出來，而是要能形成一個持續(xù)的培訓(xùn)復(fù)制體系，畢竟，任何員工都存在不確定因素，什么時候發(fā)神經(jīng)、什么時候要離職，老板永遠(yuǎn)無法確定。
nome諾米貨架有家服裝店，前面是馬路，后面是停車場，店主是位十分精明的人，她在店的前后都開了門，前面櫥窗里展示的都是超短裙、露臍裝之類前衛(wèi)、時尚的服裝;而后面的櫥窗里，展示的是棉質(zhì)的襯衫以及中規(guī)中矩的中式衣裙等服裝。
nome諾米貨架店鋪好比人的個性，店鋪沒有特色，就會變得毫無品味，更無法吸引顧客。nome諾米貨架做好店鋪特色功夫，就要了解顧客的消費習(xí)慣，配合顧客的胃口，nome諾米貨架除了要注意地域性，還要考慮當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水準(zhǔn)、人事、技能以及資金等相識因素的限制，最好從盡可能的事項入手，不可盲目，一步一個腳印的做好自己的特色文章，把重點放在自己較為熟悉的商品上來，只有這樣才能吸引更多的客戶光臨。
