| 詳細(xì)參數(shù) | |||
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| 公司名稱 | 廣州駿伯人力資源有限公司浙江分公司 | 公司類型 | 有限責(zé)任公司 |
| 經(jīng)營范圍 | 全國人事代理 | 星級 | 5星 |
| 營業(yè)執(zhí)照 | 有 | 專業(yè)資格證 | 有 |
| 服務(wù)內(nèi)容 | 余杭社保代繳,余杭五險一金代買,余杭人事代辦代理 | 咨詢電話 | 13711780751 |
服務(wù)關(guān)鍵詞：余杭社保代繳，余杭五險一金代買，余杭人事代辦代理，余杭勞務(wù)派遣，駿伯人力集團(tuán)可為企業(yè)、公司、個體戶、門店及辦事處，提供專業(yè)人力資源外包、社保公積金代理，薪酬福利代發(fā)、勞務(wù)派遣等外包業(yè)務(wù)！業(yè)務(wù)咨詢電話：13711780751 陳先生
社保資訊：
今天咱們來聊一聊養(yǎng)老金和計發(fā)基數(shù)的關(guān)系。大家都知道養(yǎng)老金和養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù)是有非常大的關(guān)聯(lián)的。到目前為止大多數(shù)地方的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)在全省范圍內(nèi)也已經(jīng)實現(xiàn)了統(tǒng)一。也正因如此，有些朋友會有疑惑。那么既然養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù)都相同了，退休人員的退休待遇是不是也會相同呢？今天就給大家好好地介紹一下這個問題。
我們這次就以遼寧省為例，遼寧省最近公布了本省的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為6340元，而遼寧省全省的職工月平均工資為5709元。不過養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)確定，月平均工資確定，也不代表著退休人員的待遇完全一樣。為什么這么說？
因為首先并非遼寧省所有下屬市養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù)都相同。比如說遼寧省內(nèi)大連和沈陽就是例外。這兩個市的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)要比遼寧省其他市區(qū)的計發(fā)基數(shù)更高。從目前的數(shù)據(jù)來看，沈陽的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)在7530元。而大養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)則更高達(dá)到了8038元。當(dāng)然養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù)和當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展是息息相關(guān)的，所以說即便是同一個省，養(yǎng)老金的計發(fā)基數(shù)也是有變化的。
其次，我們需要關(guān)注一下養(yǎng)老金的計算公式，雖說我們知道養(yǎng)老金和養(yǎng)老金的計發(fā)技術(shù)有關(guān)系，但同時還和個人的養(yǎng)老保險繳費指數(shù)以及養(yǎng)老的繳費年限。有非常大的關(guān)系。我的養(yǎng)老金一直秉承的是多繳多得，長繳多得的原則?？梢岳U費標(biāo)準(zhǔn)更高，繳費年限更多的人在養(yǎng)老金的領(lǐng)取上，即便是同樣的激發(fā)激·素，能夠拿到的養(yǎng)老金也是更多的。不過現(xiàn)在遼寧省的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)統(tǒng)一了，全省職工都是在遼寧省平均工資的60%~300%之間去繳納。而且法規(guī)在養(yǎng)老保險這個險種上，各地不得自行公布養(yǎng)老保險的方案。
我司介紹：
駿伯人力集團(tuán)成立于2003年，是一家全國連鎖、集團(tuán)化運營的大型人力資源公司，至今已有近20年的行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗。駿伯人力集團(tuán)立足于廣東輻射全國，截止目前全國已有70多家直屬分公司，300多個操作區(qū)域，直屬分公司覆蓋全廣東21地市。駿伯人力集團(tuán)榮獲“全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”，“中.國百.強(qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)”等諸多殊榮。
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