由荷蘭菲仕蘭、中國扶貧會聯(lián)合主辦的2020家政技能精準扶貧研討會在京舉辦。會議以“決勝攻堅 巾幗爭先”為主題，在聚焦職業(yè)技能精準扶貧的基礎上再度升級，為愛心月嫂的培訓加碼。針對產后心理問題高發(fā)的社會現(xiàn)象，增設“應對孕產婦心理健康”等專業(yè)系統(tǒng)課程培訓，提升月嫂綜合服務質量和專業(yè)化競爭力，以更好地滿足多元化的社會需求。

中國扶貧會副理事長兼秘書長劉文奎、荷蘭菲仕蘭中國副總裁楊國超、北京市通州區(qū)富平職業(yè)技能培訓學校執(zhí)行董事長沈東曙、北京市家會會長、北京愛儂養(yǎng)老科技發(fā)展股份有限公司董事長穆麗杰及愛心月嫂和雇主代表出席活動。與會嘉賓共同為愛心月嫂第五期項目揭幕，并見證培訓課程的煥新升級。

目前，愛心月嫂項目已經成功舉辦四年，自2016年發(fā)起至今已將1220多名貧困地區(qū)的婦女培訓成為專業(yè)的月嫂和育兒嫂，并實現(xiàn)100%安置就業(yè)，上崗月收入更增長至此前三倍左右，顯著改善貧困女性生活和社會地位，同時減輕了城市職場媽媽的育兒壓力。與會嘉賓和深入討論了愛心月嫂項目賦能女性的成效。一方面，通過技能培訓賦能貧困女性，走上職業(yè)發(fā)展的道路。另一方面，解放了因照顧家庭犧牲事業(yè)的城市職業(yè)女性，賦能其為社會作更多貢獻。同時，愛心月嫂在服務一二線城市雇主家庭的過程中，不斷成長，甚至帶動了整個家庭和家族的發(fā)展和提升。

隨著項目的持續(xù)開展和不斷深入，菲仕蘭與中國扶貧會重視沉淀經驗，快速洞察社會需求，不斷迎合趨勢將項目創(chuàng)新升級，用職業(yè)化和專業(yè)化不斷為愛心月嫂賦能?！皭坌脑律╉椖吭陟柟堂撠毠猿晒?，在建立解決相對貧困的長效機制方面持續(xù)發(fā)揮作用?！敝袊鲐殨崩硎麻L兼秘書長劉文奎對升級的愛心月嫂項目給予高度評價。他認為愛心月嫂項目有效針對貧困婦女的特征和市場需求，不僅通過“技能造血”幫助農村貧困女性脫貧致富，更賦予她們“育嬰師”、“營養(yǎng)師”、“催乳師”、“心理咨詢師”等職業(yè)本領和角色標簽。通過系統(tǒng)的知識體系和職業(yè)路徑規(guī)劃，使貧困女性地實現(xiàn)自立自強，贏得雇主的尊重和信賴，更好地服務社會。菲仕蘭愛心月嫂項目不僅有力度，更有溫度，為公益項目樹立了可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)新典范。

產后抑郁“亮紅燈”，愛心月嫂項目賦能再加碼

角色的轉變、心理的落差、價值感的消退讓很多新手媽媽來不及適應，就陷入產后抑郁的泥沼?！吨袊鴭寢尅敖箲]指數(shù)”報告》顯示，中國每年有1000萬以上新手媽媽，其中60%到80%有不同程度的心理問題，接近20%會發(fā)展為臨床抑郁癥。此外，中國寶媽們還普遍飽受“焦慮”困擾，小孩健康、教育、夫妻關系位居媽媽們焦慮來源的前三位。媽媽們面臨工作壓力、家庭關系和角色轉變，背負著巨大的心理壓力，已成為需要社會關注的重點問題。

針對不斷升級的市場需求，愛心月嫂項目與時俱進，與上海復旦大學及上海紅房子醫(yī)院團隊合作制定培訓內容，在培訓體系中特別完善對于產婦生理及心理兩方面的護理技能，增加對愛心月嫂健康檢查、技能評定、心理測試、溝通能力等多方面的專業(yè)培訓和技能審核，以新生兒、寶媽的需求變化為基點，對應每天或每個階段的母嬰護理專業(yè)服務，規(guī)范、完善服務流程和服務細節(jié)。

對于愛心月嫂第五期項目的優(yōu)化升級，復旦大學社會發(fā)展與公共政策學院教授趙芳指出：“從家庭生命周期來看，寶寶的出生是家庭經歷的一個新的歷程，讓每一個家庭滿載新生命降臨的喜悅，但也讓家庭成員面臨諸多角色的轉換，承擔著相應的壓力。經過專業(yè)培訓的月嫂在家庭生命周期轉換的這個特殊時刻，可以發(fā)揮積極的作用。不僅通過育嬰減輕家庭照顧的壓力，還可以部分地發(fā)揮陪伴、支持和心理疏解的作用，緩減媽媽的焦慮，促進母嬰健康?！彼J為愛心月嫂項目經過提升，可以不局限在育嬰照顧本身，還可以作為家庭支持的一種新生力量，難能可貴。